Plaćena praksa trebala bi postati EU standard
N&P:D.A.
Na pripravnike se često gleda kao na jeftinu radnu snagu – no tome bi uskoro moglo biti kraj.
Europska komisija želi plaćeno stažiranje učiniti standardom. Ipak će biti iznimaka.
Europska komisija želi poboljšati plaće pripravnika. “Pripravnički staž može biti odlično prvo radno iskustvo za mlade ljude. Ali mora biti kvalitetan, s jasnom komponentom učenja i mora biti plaćen”, rekao je povjerenik EU za rad Nicolas Schmit. Komisija je predstavila odgovarajući zakonski prijedlog.
Zakonom se želi spriječiti iskorištavanje pripravnika kao jeftine radne snage. Bruxelles se također želi boriti protiv nedostatka kvalificiranih radnika. Prema podacima Komisije, u EU-u je 2019. bilo više od tri milijuna pripravnika, od kojih oko polovica nije bila plaćena. Noviji podaci nisu dostupni, rečeno je.
Iznimke ovisno o odgovornosti
Iznimke bi trebale biti moguće ako postoje “objektivni razlozi” za drugačije plaćanje pripravnika od ostalih zaposlenika. Prema informacijama, to može biti slučaj ako zadaće pripravnika uključuju manju odgovornost ili manji intenzitet rada.
Također treba osigurati da stažiranje ne zamjenjuje ili prikriva redovne poslove. Tvrtke bi također trebale aktivno komunicirati koliko praksi nude, koliko traju i kakvi su uvjeti rada.
Savezu sindikata to nije dovoljno
Za Europsku konfederaciju sindikata ETUC predložena direktiva nije dovoljno stroga. Neplaćeni pripravnički staž isključio bi talentirane mlade ljude iz radničke klase iz mnogih poslova jer si nisu mogli priuštiti da rade besplatno.
“Današnja predložena politika malo pomaže u rješavanju ovog skandala”, rekla je Tea Jarc iz ETUC-a. Države EU-a i Europski parlament sada moraju pronaći stav o prijedlozima i zajednički pregovarati o kompromisu. Planirani zakon tada može stupiti na snagu.
Izvor: tagesschau.de
