Manje novca, a dulje raditi?
N&P: D.A.
Rasprava o odlasku u mirovinu sa 70 godina i smanjenju mirovinskih naknada trenutno je u mislima mnogih ljudi. Rasprava postavlja pitanje: Koliko dugo tijelo i um mogu nastaviti raditi?
Čvrsto stoji, prkoseći svakoj oluji: brončani kip ispred zgrade njemačkog mirovinskog osiguranja u Stuttgartu. Prikazuje radne ljude kako nose druge na svojim ramenima – kao da je simbol njemačkog mirovinskog sustava. Jaki nose slabe – čin solidarnosti, stabilnosti i društvene odgovornosti.
Pa ipak, ovo načelo je pod pritiskom. Smanjenje broja “jakih” uplatitelja i sve veći broj “slabih” korisnika stvaraju potrebu za reformom. Prošli tjedan, novine Bild otkrile su da savezna vladina mirovinska komisija planira podići dob za odlazak u mirovinu na 70 godina i sniziti razinu mirovine. Iako je to odmah demantiramo, tema je i dalje javno objavljena i nastavlja izazivati znatne kontroverze.
“Tijelo to jednostavno ne može podnijeti”
Teško kamenje je njegov posao. Mentor klesar Hasanaj ubacuje blok od deset kilograma u prazninu u zidu ispred sebe. Kamen još ne pristaje sasvim kako treba; još ga treba oblikovati prije nego što ga postavi na mjesto. Hasanaj nosi kamen bez napora. Ali koliko dugo još? To je iscrpljujući fizički rad, a ovaj kamen je relativno malen.
Četrdesetdevetogodišnjak obično radi s puno većim težinama. Kaže da neće moći to nastaviti do 70. godine. “Tijelo to jednostavno ne može podnijeti.” Za njega je nemoguće raditi toliko dugo. “To nije problem za političare – oni udobno sjede u parlamentu – ali kada ste ovdje, u stvarnom svijetu, to je druga priča.”
Znatiželja kao recept za mentalnu kondiciju
Situacija je drugačija za Manfreda Mirlinga. Za 66-godišnjeg poreznog savjetnika, odlazak u mirovinu sada ne dolazi u obzir. Želi nastaviti raditi – čak i nakon 70. godine. Ne primjećuje znakove mentalnog umora i umjesto toga vidi prednost iskustva u svom poslu: “Što dulje radite na terenu, to postajete samopouzdaniji i opušteniji.”
Mirling kaže da se ne boji mentalnog propadanja. Promatra mnoge svoje kolege kako dobro rade na svojim poslovima čak i nakon 70. godine. “Oni su jednostavno oštroumni i budni.” Ono što ga održava u formi je znatiželja o novim stvarima i odbijanje da ide kroz život s klapnama na očima; to je njegov recept za mentalnu kondiciju. Ne vidi problem s potencijalnom dobi za umirovljenje od 70 godina u svojoj profesiji.
Strah od siromaštva u starosti teško opterećuje ljude
Međutim, savjetnik za mirovine Maik Jäger iz Njemačkog mirovinskog osiguranja (Deutsche Rentenversicherung) primjećuje da je za mnoge proces daleko od jednostavnog. Njegov je posao objasniti klijentima koliko novca mogu očekivati od državne mirovine nakon što im završi radni vijek. “Ponekad ipak poteče suza ili dvije.”
Unatoč redovitom primanju izvoda o mirovini, mnogi klijenti tek shvaćaju koliko će malo zapravo dobiti kada sjede za njegovim stolom. Prema Jägeru, strah od siromaštva u starosti glavni je izvor tjeskobe za ljude. Posljedično, mnogi su prisiljeni raditi do 70. godine – ili ponekad čak i dulje – jer im je mirovina nedovoljna.
Individualna stvar
Iako je fizički umor čest problem među njegovim klijentima, mnogi također doživljavaju pad kognitivnih sposobnosti – ovisno o prirodi posla. Ovdje se ne može generalizirati, napominje mirovinski savjetnik. “Čak i netko čiji posao uključuje puno razmišljanja i sjedenja za računalom može doživjeti 55. godinu i reći: ‘Više ne mogu pružiti tu razinu mentalnih performansi.'”
Je li mirovinski sustav u Njemačkoj siguran? I ako jest, po koju cijenu? Trenutna rasprava otkriva široko rasprostranjenu zabrinutost zbog potrebe za sve duljim radom za sve manje novca. Također sugerira mirovinskoj komisiji da bi se mogla suočiti s jakim otporom – treba li zapravo preporučiti povećanje dobi za odlazak u mirovinu na 70 godina i smanjenje razine mirovine saveznoj vladi.
Izvor: tagesschau.de
https://www.tagesschau.de/wirtschaft/arbeitsmarkt/rente-mit-70-100.html
